1、截至2019年11月，上海社保公积金单位与个人比例具体如下：养老保险：单位20%，个人8%。

2、2、医疗保险：单位9.5%，个人2%。

(资料图片)

3、3、失业保险：单位0.5%，个人0.5%。

4、4、生育保险：用人单位或机构统一缴纳1%，个人不缴费。

5、5、工伤保险：用人单位或机构统一缴纳0.1%-0.95%，个人不缴费。

6、6、住房公积金：单位7%，个人7%。

7、扩展资料职工社保缴费基数确定注意事项：单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。

8、2、单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。

9、3、单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。

10、4、实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

11、参考资料来源：凤凰网-上海最新社保缴费比例发布！这项费用暂停征收！你到手工资有何变化。

本文就为大家分享到这里，希望小伙伴们会喜欢。

关键词：